組織の解剖

投稿者: | 2019年6月17日

先の週末は、勝原私塾のday3とday4を開催しました。
day1とday2は徹底的に自らのキャリアを振り返り、承認していくことをしました。
今回は、組織の解剖です。

組織の構造、組織の成り立ち、組織の評価・・・
考える時間はたっぷりとりつつも、次々と思考をブラッシュアップしていくことを繰り返していきました。

現役部長とスタッフとの激論、QOL重視モデルと医療モデルの違いの徹底究明など、
私もファシリ役ではなくて、議論に参加したーいと思う場面が続出。

自分で仕掛けておいてなんですが、こういうコミュニティができたらいいなと思うコミュニティが、すでに塾の3日目にしてできあがっているのが、嬉しいわけです。

さてさて、今週中に二期生募集を開始します。
Don’t miss it!

グループワークは、常に刺激の場。
LEGOを使って、理想の組織を表現するワーク。 楽しみながらも真剣。だって、ふだん、組織を作っている人たちだから。
ホワイトボードは白熱の証
塾生のお誕生日でした。サプライズケーキをみんなでいただきました。
各地から、毎回お菓子が持ち寄られます。糖分を補充しては脳内を活性化します。

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