「看護部長100人プロジェクト」カテゴリーアーカイブ

今年最初の看護部長100人プロジェクト。検討した事例の中に、プロジェクトメンバー全員が、ほー〜と感心する言葉がありました。 「私は、管理の勉強をして、管理者になって、生まれ変わった」 看護師が管理者になるとき、 看護師　… 続きを読む »

今日の看護部長100人プロジェクトは、看護部長に必要な教育についてディスカッションしました。 扱ったのは、認定看護管理者教育のサードレベルを受講し、そこでの学びを管理の仕事にどんどん活かすことのできたA部長の事例です。 … 続きを読む »

今日の看護部長100人プロジェクトは、 看護部長の引き継ぎがメインテーマでした。 ○前看護部長と食事に行ける人と行けない人との違いは何か ○引き継ぎはあった方がいいのか、ない方がいいのか ○2年ごとに交代する看護部長は、… 続きを読む »

朝から、「看護部長100人プロジェクト」のミーティング。 今日は、8月の日本看護管理学会で行ったインフォメーションエクスチェンジの様子を、参加できなかったメンバーと共有し、プロジェクトの今後を考えました。 10名足らずで… 続きを読む »

一昨日、学会で標記のタイトルでインフォメーション・エクスチェンジを運営しました。 想像以上の反響をいただいたので、残しておこうと思います。 看護部長100人プロジェクトでは、 看護部長経験者の生の語り・・・というか、生々… 続きを読む »

本日、「看護部長100人プロジェクト」開催。 最近は、愛知県から参加してくださる方もいます。 看護部長の語りを集め始めて約9ヶ月。 約50名近い語りが集まってます。 鎧や兜をつけないと看護部長はできなかった人、 部下との… 続きを読む »